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原帖由 joylielw 于 2005-11-15 10:21 发表 ![]()
一个人去买鹦鹉，看到一只鹦鹉前标：此鹦鹉会两门语言，售价二百元。
另一只鹦鹉前则标道：此鹦鹉会四门语言，售价四百元。
该买哪只呢？两只都毛色光鲜，非常灵活可爱。这人转啊转，拿不定主意。
结果突然发现一只老掉了牙的鹦鹉，毛色暗淡散乱，标价八百元。
这人赶紧将老板叫来：这只鹦鹉是不是会说八门语言？
店主说：不。
这人奇怪了：那为什么又老又丑，又没有能力，会值这个数呢？
店主回答：因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。
这故事告诉我们，真正的领导人，不一定自己能力有多强，只要懂信任，懂放权，懂珍惜，就能团结比自己更强的力量，从而提升自己的身价。
相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义，事必躬亲，什么人都不如自己，最后只能做最好的攻关人员，销售代表，成不了优秀的领导人
所以作為項目經理,重點是要作好怎樣讓自己及時的了解到相關資訊,並使團對更團結,並一定要有很強的技術!
很贴切很形象，就像前面有很多人说管理的瞧不起技术的，技术的不服管理的。其实，根本就不能存在这样的现象。一个扫大街的保洁工，难道你就不去尊重他们吗？ 我们要尊崇他们为“城市的美容师”。赵本山不是说，劳动人民是最美的人吗。 技术的不服管理的，应该找到原因，处理好此事；
只要通力合作，有劲一处使，项目就会健康地发展。
[ 本帖最后由 leimingliang 于 2010-1-12 12:45 编辑 ] |
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楼主: mingsir
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发表于 2009-10-6 18:43
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