关于如何跟老板谈加薪

andyoylove

最初由 男人而立 发布
[B]


非常时期非常手段,就算是再优秀的员工,不为我用,或者不愿为我用,只好物色他人.另外,有人介意让员工自己给自己定年薪,我觉得这个方法不错,让他们自己掂量一下,是否值那个价.





这年头,公司能生存就不错了,奢谈发展.很多细节都要自己把握才行,管理出真章,省下的可都是纯利润    而对员工的管理是重中之重,给记大棒再给块糖



老员工有啊,都有功劳和苦劳,但是更应该有新劳,趟在功劳薄里摆老资格的已经清理了几个,杀鸡骇猴,剩下的就老实了


这是个残酷的社会 [/B]

你们是什么公司来着？
贴出来吧方便大家，不要一不小心掉到火坑里去了~

jimmey123

在这公司快一年了，瞅着物价飞涨心里发愁。寻思着跟老板提加薪，还没想好怎么开口。不然的话春节又不知道该怎么过了呵呵...

scope72

我讨厌员工跟我谈加薪。有预算当然给兄弟们加了，又不是我的钱，拢住一帮人好好做事才是我的生存之道。一个成功案例是，我跟一个员工谈他的职业发展，他告诉我钱是他的重要动机，他现在的生活状态真的很需要钱。我就记在心里了，这个人对我很重要，知识覆盖面宽、而且愿意学新东西，工作主动性好，涨工资时，我优先保障他的预算。当然，我一直只是个一线经理。如果你老板是公司的主人，钱是他自己的，我就很难揣测他们的心理了。

neverbcool

呵呵，虽然这个话题怪麻烦的，但是宁可面对麻烦，总好过员工一直憋着，憋到受不了然后提出辞职。

benbo

每次100多100多加的很郁闷，实在忍不住终于跳了

mpbird520

看來我是得跳了！

synl_wen

学习中

yzm_1008

好。。。。赞成

newLjh

不错

zero85

支持哈，比较好