工资是跳出来的，不是涨出来的

我上面有人

应该这么说：猎头的工资是你跳出来的！

UpalInternation

原帖由 我上面有人 于 2010-7-26 16:00 发表
应该这么说：猎头的工资是你跳出来的！

  双赢！

123crm

楼主，你需要一个长期稳定的工作。在行业和圈子里面做出来。否则的话，你不会有突破的。

wang5

是这个道理。

我在一家著名外企，干到best employee，全员工大会上的 great contributor， 结果还不是被借口经济危机，两年没长， 最后今年给长了12%，
我决定是时候跳槽了， 获得了double salary的offer

julynada

楼主在哪里拿9000啊？哥一个同学，干了2年，第一次跳槽到杭州，就9000了。

imissher

呵呵

mcvoodoo

回您的话：选对一个行业、找对一个企业、遇对一个老板、议对一个制度、造对一个文化、干对一个薪资、绑对一个梦想，沉下心去干个5年10年的，才会学到得更多、得到得更多。有梦想的人才会摘到星星。

这是在理想社会，对我们一般来百姓来说：选对一个行业，我们有的选吗？我们都想去搞金融呢，可是没机会。找对一个企业，这个也非常困难，当我还很弱小的时候，大企业不要我，小企业我不知道它是不是一个好公司。至于其他您说的，我怀疑不是在中国。

沉下心干个5年10年的，这个没错，我所谓的跳槽并非你今天去干泥瓦匠，明天跑去干服务员。再跳槽之前，我都会计划好下一个岗位的职务是什么，我还差哪些硬件条件，如何弥补。持续关注我想去的公司，利用现有公司的条件充分学习吸收。在这种有目标的追求下，比一般学习更有热情、动力，进步更快。有梦想才会摘到星星，我就是那个有梦想的人，只不过我的梦想是更好的收入罢了。呵呵，欢迎指教

mcvoodoo

原帖由 123crm 于 2010-7-26 19:40 发表
楼主，你需要一个长期稳定的工作。在行业和圈子里面做出来。否则的话，你不会有突破的。

6年来，我混的都是这一个圈子，除了前两个，后面都是这个圈子里的top10公司。好处是，我对每个公司的文化、行为、竞争方式都了解，商场上pk的时候，他们会用什么招数，有哪些弱点，甚至包括操作手段、历史我都清楚。所以我跳槽，别人给我开更高的工资，因为我有利用价值。

一个长期稳定的工作，需要极强的自我驱动力，否则很快就会懒惰下去，没有工作激情。我没有这个强大的驱动力，大多数人都没有，所以我需要外界环境的改变来刺激自己。

也许你会说，这样有违职业道德云云。。对不起，我的道德水准没有达到那个高度，我只是想让自己的日子过得更好一点而已。我只是一个普通老百姓。

mcvoodoo

原帖由 julynada 于 2010-7-27 09:52 发表
楼主在哪里拿9000啊？哥一个同学，干了2年，第一次跳槽到杭州，就9000了。

2年拿9000，在杭州，应该说是水平不错的了。不过不具有普世意义，只能算个案。这个论坛里这么多牛人，工作2年就能拿9000的有多少？屈指可数吧。

我在内陆的一个小省份，浙江一个地市顶我们省一年的GDP。他的9k不够买1平房子，我的9k供房供车之后还有5k。。呵呵

Williamzhao1979

这句话是真理。