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鼎恒达人力资源管理系统
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[ 本帖最后由 henst 于 2008-10-23 10:02 编辑 ]

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产品介绍
Sage LANDA HR功能
Sage LANDA HR功能强大，全面支持企业人力资源管理战略的各个方面。

· 系统平台
无限用户定义随公司发展不受限制。方便的授权功能，能够充分保护敏感数据；自定义下拉清单，减少了条条框框，并能够完全根据您的需要来设置自动编号；快速方便的在线数据备份和恢复，不用再担心数据的丢失；数据助理功能更是使IT人士操纵数据库游刃有余；需求图谱的导入导出为快速克隆部署自定义流程提供可能性；自建的数据库查询可方便放入平台；用Excel格式的导入导出是快速加工数据的捷径；日志记录了查询、增、删、改的登录时间、机器和用户名称，为严密的集团审计提供依据。系统所有的功能模版都完全可以因企业需要而调整，也可以按照您的意愿来修改报表，使用企业已有的数据库，节约成本、省时省力。

· 招聘管理
赛捷人力资源管理解决方案帮助企业定义无限级的组织结构和复杂的职位信息，完善的电子简历收集库功能，方便完成员工录用，自动完成资料向人事档案库的转移。

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完整的人事档案信息，贯穿每一名员工在公司的整个生命周期，严格的试用期考核与转正功能，做到用人唯贤。合同管理功能能够记录员工在公司的工作历程。制订培训计划管理以及定期的考评制赏罚制度可以帮助提升员工的素质。离职申请功能可以为后续人员到位提供充足的时间。超过1000+的报表库可以根据您所在的行业和管理特点而使用。

· 考勤管理
自定义班类、班次、班组是考勤的坚实基础，根据班组的排班原则，排班助理协助您在瞬间完成班次排定，班组转换和临时换班等复杂工作。考勤管理功能可以与各种考勤机硬件兼容，体现了软件的开放性。卡号工号映射的选用弥补了诸多考勤机的不足，由划卡记录辅助生成的加班缺勤信息，将为您节省大量的查询时间，纯正B/S结构方便被授权的各部门通过浏览器审核加班缺勤数据，经过周密分析自动生成完整的出勤记录表。系统良好的集成性将需要出勤的数据自动更新到薪资模块，这正是系统灵活性的体现。

· 薪资管理
自定义薪资项目满足千变万化的企业需求，水晶报表使得工资单能够满足不同管理者的需求，银行文件将帮助您省去人工时间，税务统计满足国家规范，根据项目成本中心生成的总账凭证可直接传输到各种财务系统当中，完整的薪资历史，使您不必为过去复杂的薪资记录担心，工资单的邮件、短信发送将满足企业在多城市的员工需要。

Sage LANDA HR优势

· B/S架构
· 支持多语言管理
· 完善的人事制度模版
· 丰富的表格库
· 时时人事法规管理
· 动态生成组织结构图
· 嵌入式薪资计算语言 · 人性化的用户界面
· 安全性保障
· 内置水晶报表
· 智能的扩展性
· 开放性技术架构
· 通用开发工具保证定制化
[B]产品介绍[/B] 产品介绍[/SIZE]

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Name: Bryant Wang
Title: Account Manager
Firm Name: CDP Group Ltd
Direct Line: 021-61253393
Msn: kobewangzhao@hotmail.com

About CDP Group:

As the first and only one HR BPO partner of SAP in Great China, CDP is a HR service company providing total e-HR solution using SAP and payroll/benefit services, targeting at multi-national companies. This is an alternative way of running SAP without incurring a high outlay in purchasing the license and implementation cost. It is a more cost effective option with much less time and effort than a traditional in-house implementation. Our advantage is to help you to cover all HR functionalities using the most cost effective way on a high-end platform



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-No upfront IT/SAP software investment and No maintenance cost.

-Increase organization flexibility

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Payroll/benefit services that we provide includes (client can be free up totally after using this service):

1. Conduct payroll/IIT/benefits calculation covering locals, local hired foreigners and expatriates.

2. Conduct Monthly payroll data-input and validation.

3. Monitor mandatory benefit calculation and payment.

4. Coordinate and deliver Monthly individual income tax.

5. Prepare bank payment details to the bank through [fax, EMS & disk]

6. Send payroll slip via email or mail to employees and serve as inquiries help-desk

7. Process payroll payment of multi-currency [RMB, Euro, USD etc] for local hired foreigners/expatriates

8. Cater for new business payroll integration

9. Generate multi payroll reports to meet different customer needs.

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