楼主: pipihappy8888

话题讨论:诺基亚“改嫁”微软 员工是福还是祸?

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31#
发表于 2014-4-30 14:48 | 只看该作者
微软对这个诺基亚这个新老婆相比不会太坏,好歹也要宠一宠,“一人得道,鸡犬升天”,小姐受宠了,随从也不会吃亏。从曾经的大佬公司跳到微软这样的大佬公司,诺基亚的员工,不会吃亏,呵呵

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32#
发表于 2014-4-30 15:48 | 只看该作者
诺基亚错过了机会,想挽回有点难了!可惜!

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日期:2021-10-12 20:11:36技术图书徽章
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33#
发表于 2014-4-30 15:56 | 只看该作者
与联想给摩托罗拉的29亿美元相比,微软给诺基亚75亿美元的“嫁妆”应该不算轻,3万名诺基亚员工将为新东家微软效力,这种归宿到底是好还是坏?
这种归宿必须是好的结果啊!
对于大部分的员工来说,微软至少会保持他们原有的工资水平,再者微软的平均工资要比他们高啊!
以后涨工资很容易的。
再者,在诺基亚曾经享受的福利待遇也不会减少。
有这么个归宿,何乐不为?
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
员工们到底是应该选择唇亡齿寒还是识时务者为俊杰?
如果还是原来的诺基亚可能真的就唇亡齿寒了.
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
从好的方面来讲,诺基亚的员工从此可以自诩为微软的员工了,怎么着也是世界上顶呱呱的企业啊。从坏的方面来讲,就好比燕国太子丹过着人质的生活,寄居它人篱下,时不时地还忍受着悬梁刺骨悲凉感,一想到诺基亚的曾经的光辉岁月就会捶足顿胸。亲们,您怎么看?
这个,基本不会有寄人篱下的感觉。
若说,待遇的偏差可能在所难免,主要是因为部门的收益导致的。
如果能在微软的领导下,重振手机市场的话,工资什么应该不会差。
更不会有什么寄人篱下的感觉。
相反,是不是会有抱住了一个大腿的感觉?
=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=-=
倘诺有一天您所在的公司被收购了,您会怎么办?
基本接受被收购。
能收购自己公司的,应该实力更强吧。
但,会不会留下,不好说.

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34#
发表于 2014-4-30 16:54 | 只看该作者
这么硬气的一个欧洲公司。。居然沦落如此地步,早知道如此,不如当初搞安卓哦。。都是有内鬼啊

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35#
发表于 2014-4-30 16:56 | 只看该作者
什么叫改嫁?原来的老公是谁?

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36#
发表于 2014-4-30 17:02 | 只看该作者
pipihappy8888 发表于 2014-4-30 08:59
员工们到底是应该选择唇亡齿寒还是识时务者为俊杰?

呵呵,这个要看人了,不能强求啊。在现在这个社会,务实还是比较重要的。

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发表于 2014-4-30 18:56 | 只看该作者
怎么办,且行且看呗
形势不错就继续待着,感觉不对就跳。

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发表于 2014-4-30 19:36 | 只看该作者
本帖最后由 oracle_cj 于 2014-5-5 19:33 编辑

一.与联想给摩托罗拉的29亿美元相比,微软给诺基亚75亿美元的“嫁妆”应该不算轻,3万名诺基亚员工将为新东家微软效力,这种归宿到底是好还是坏?

从安卓市场的发展发展,大数据的火热引领, 3万名诺基亚员工将为新东家微软效力,这种归宿还是挺好的,因为就算微软不收购Nokia,Nokia公司在目前的环境,
目前的市场,不是很乐观,可以说是很不乐观,可以说Nokia是一个传奇,多少人热爱它的手机,无论从质量和耐用性上来讲,都是独霸一方,然而,时代在前进,无奈她被抛弃了,但她就是一个神话.

所以,对于nokia的员工来说,这无疑是一个比较好的归宿.

二.员工们到底是应该选择唇亡齿寒还是识时务者为俊杰?

不谈什么为公司作出贡献,为国家,为民族做贡献这种大的道理,从员工(更确切来说,谋生的人)角度来说,都是应该会选择一个比较有发展前景的公司, 选择唇亡齿寒,good,
但是生活还是要继续,家庭等需要照顾啥的. 所以啊员工们,还是识时务者为俊杰,顺应时代的发展吧

三.从好的方面来讲,诺基亚的员工从此可以自诩为微软的员工了,怎么着也是世界上顶呱呱的企业啊。从坏的方面来讲,就好比燕国太子丹过着人质的生活,寄居它人篱下,时不时地还忍受着悬梁刺骨悲凉感,一想到诺基亚的曾经的光辉岁月就会捶足顿胸。亲们,您怎么看?

Nokia的过去多么辉煌,nokia的员工们还是应该要辩证看待,辉煌属于过去,Microsoft乃世界知名企业,完全可以把自己当成是微软的员工,努力工作,过去的就当做回忆吧,,在现实目前,生活是首要任务.

四.倘诺有一天您所在的公司被收购了,您会怎么办?

几个月前,我们部门就是被另一个公司收购了,确切的说,是原公司把我们部门给sale了,当时本来想直接离职算了,但,仔细一想,目前的项目氛围,学习环境,员工之间都比较融洽,有很大的发展空间,所以就留了下来,来到了新东家.个人感觉,东家是哪个不重要,重要的是看在项目中能否有所提升,有所发展,公司是否有发展前景.
  所以,nokia的员工们,加油,世界属于你们,微软属于你们

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日期:2012-05-21 10:19:41迷宫蛋
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发表于 2014-4-30 19:53 | 只看该作者
员工中芬兰人会吃亏 美国人会得利 其他人没变

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日期:2016-03-30 23:01:17秀才
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日期:2015-07-15 12:49:25秀才
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发表于 2014-4-30 21:04 | 只看该作者
pipihappy8888 发表于 2014-4-30 13:21
评级收购、降级收购、升级收购,真的待遇不一样啊!

是的,特别如果收购的公司有类似的业务,并购后还要重组,重组对被收购的员工也有很大的影响

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