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原帖由 chargaa 于 2009-10-26 16:54 发表 ![]()
谢谢。
我这个同事比较激进,曾宣称‘毕业10年才月薪5万啊,这么少’,呵呵,所以IBM我估计也待不长久,现在我们也是在和IBM在咨询外包领域平起平坐的单位,既然对这套类似的流程和文化很不苟同,所以追求最大利益才是这位同事的做事风格。
5万月薪和你毕业多少年没啥关系, 做外包到5万,无论哪家公司, 得很高的level的manager才行吧. 激进也要看实力, 只有发展到一定层次, 才能到手薪水, 何况现在都是国际化全球人力竞争. 非外包的, 一般是精深的技术背景+管理背景+知名国际项目背景能往高薪走.
不过你们80后的兄弟们能把薪水推高的话, 对我们70年代也有好处,你们加油吧(我现在太求稳了,呵呵).  |
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