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楼主: vzh818
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[转载] 离职绝对是门学问

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xnk9499
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ITPUB新首页上线纪念徽章 日期:2007-10-20 08:38:44复活蛋 日期:2013-02-16 21:33:062013年新春福章 日期:2013-02-25 14:51:24鲜花蛋 日期:2013-06-20 09:44:48夏利 日期:2013-09-23 08:54:16雪佛兰 日期:2013-12-08 09:36:44雪佛兰 日期:2014-01-29 16:16:21雪铁龙 日期:2014-02-14 14:49:362014年新春福章 日期:2014-02-18 16:42:02马上有房 日期:2014-02-18 16:42:02
21#
发表于 2009-4-13 13:48 | 只看该作者
说的不错啊!

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todream
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22#
发表于 2009-4-16 10:50 | 只看该作者
也不是很绝对的咯,我就是基本1年跳1次,现在跳了3次了,基本没次跳,工资都加了很多,算了,我还是开个新贴,写下跳槽经历吧

[ 本帖最后由 todream 于 2009-4-16 10:54 编辑 ]

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TechSupport
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ITPUB新首页上线纪念徽章 日期:2007-10-20 08:38:44ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:19:412013年新春福章 日期:2013-02-25 14:51:242014年新春福章 日期:2014-02-18 16:41:11马上有车 日期:2014-02-18 16:41:11沸羊羊 日期:2015-03-04 14:43:432015年新春福章 日期:2015-03-06 11:57:31
23#
发表于 2009-4-16 17:20 | 只看该作者
要离职了，这几个月一个工作是整理文档，
过去的经验，开发文档给兄弟，老板的留下吧

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davidwhitewings
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24#
发表于 2009-6-23 13:01 | 只看该作者
很有道理。

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youthspace
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2010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:08:29美羊羊 日期:2015-03-04 14:52:28ITPUB元老 日期:2012-11-15 11:36:58ITPUB 11周年纪念徽章 日期:2012-10-09 18:11:48ITPUB 11周年纪念徽章 日期:2012-09-28 17:34:42咸鸭蛋 日期:2012-02-08 10:01:552012新春纪念徽章 日期:2012-01-04 11:55:05ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:25:22NBA常规赛纪念章 日期:2010-04-15 14:01:112015年新春福章 日期:2015-03-06 11:58:18
25#
发表于 2009-6-23 13:16 | 只看该作者
good    job       TKS

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sharpidd
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2009新春纪念徽章 日期:2009-01-04 14:52:282009日食纪念 日期:2009-07-22 09:30:00ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:24:51
26#
发表于 2009-7-22 12:09 | 只看该作者
离职当然最好是和平的离开,当也不能完全委屈自己.

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Echo-123
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27#
发表于 2009-7-22 12:53 | 只看该作者
好贴 正好实用

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rebellico
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奥运会纪念徽章:曲棍球 日期:2008-05-07 07:57:21祖国60周年纪念徽章 日期:2009-10-09 08:28:002010新春纪念徽章 日期:2010-01-04 08:33:08ERP板块每日发贴之星 日期:2010-02-16 01:01:022010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:04:59ERP板块每日发贴之星 日期:2010-03-23 01:01:04ITPUB9周年纪念徽章 日期:2010-10-08 09:32:252010广州亚运会纪念徽章:体育舞蹈 日期:2010-11-05 16:30:122011新春纪念徽章 日期:2011-02-18 11:42:47ITPUB8周年纪念徽章 日期:2009-09-27 10:21:22
28#
发表于 2009-7-22 14:27 | 只看该作者
累不累啊？

能做到当然好，做不到 自当快意 恩仇，

你敬业与否，是利益驱动的；不是那个层次，就不要学 那个大度 ；

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周庄梦蝶
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7
29#
发表于 2009-7-22 14:33 | 只看该作者
哦，准备看看

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doududu
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0
30#
发表于 2009-7-22 15:27 | 只看该作者
有道理。。。人脉是现今很重要的一部分了。好的工作，即使离职了。也做到工作！

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