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1.2 项目成功的含义
1997年美国的一项项目状况调查表明,“每年有 31% 以上的项目失败或取消,有 53% 的项目超过预计时间的一倍”。应该说项目的成功率并不高,国内虽然没有这方面的统计数字,相信不会比这个调查结果好多少。
“项目成功”有不同的说法,归纳起来有以下四种具有代表性的说法:
1) 传统定义:项目完成时,满足预先确定的项目范围、项目进度时间和项目质量要求,即为项目成功。
2) 动态定义:主要的满足项目各干系人(包括客户、高层管理者、项目小组、及项目领导等)的长期要求。
3) 商业定义:一个项目的结果符合企业策略,产生足够的现金回流,为股东创造的价值足以支持此项目费用及运营开资,并产生利润,即为项目成功。
4) 流行定义:项目满足客户要求(项目范围、项目进度时间和项目质量要求),同时项目产品可用、高效,客户满意,即为项目成功。
IT行业中的实施型项目是一种客户驱动式的,我们应该根据第四种项目成功定义来制定企业策略、项目组织架构、作业流程规范。
1.3 项目管理中常见的问题
就目前情况而言,在IT行业的组织中项目管理问题,主要表现为:
1) 项目管理缺乏系统性:项目管理主要体现为过程行为。但在我们的项目管理中由于对过程行为的不够重视,从而导致项目的任务细分与计划性不够,任务分配不平衡、资源浪费、质量低下,进而导致员工不满意从而影响到客户满意度。
2) 项目领导技巧较弱:项目经理的领导技能较弱,缺乏必要的沟通、项目团队建设、授权管理等,从而导致项目成员效率低下等。
3) 项目风险管理较弱:很多组织的项目管理没有风险防范计划。项目计划时不注重项目中的管理与运作的风险分析。项目实施过程中忽略了风险的跟踪和监控。
4) 缺乏项目经验总结:项目收尾时没有做必要的项目经验总结。导致组织的项目管理水平提高缓慢,组织中的项目绩效不能得到有效提高。每个项目的运作过程中都会有所收获,同时也一定会有应吸取的教训,这些经验的总结与共享是组织项目管理水平提高的原动力。
5) 项目管理控制体系不够健全:大部分组织缺乏完整的项目管理体系,相关的责权不够分明,项目管理的漏洞较多,缺乏协调性。
2 项目管理与组织关系
2.1 项目管理内涵
理论上讲项目管理包含九大知识领域、五个过程。项目管理的本质就像其字面上所体现的一样,就是“项目(过程)”和“管理(过程)”相结合的产物。由于各个项目具体情况的不同,这些过程与相关的管理技术也只能抽象的。在组织实际的项目管理体系建设中必须将这些管理技术与项目过程紧密结合,这样的项目管理才具有指导意义。
因此,在组织实际的项目运作过程中,学会项目管理技术本身并不困难的事情,困难的是如何将这些项目管理技术运用于组织的具体项目管理过程中。同时在不同的组织中驱动组织发展的组织结构的差异,导致需要将项目管理控制与组织机构相结合,从而使的建立一个合理的项目管理体系变得更为困难。 |
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