离职原因如何表述？

scope72 · 发表于 2008-4-25 12:57

就说是个人职业生涯考虑。把这个问题转化为“我对目前应聘职位的兴趣”。表述中要有逻辑、有针对性，诚恳。上道儿的面试者会喜欢这种有冲劲儿的。此外，还应该了解，应聘职位的情况，让面试这感到，你要的，她这儿都有，而你目前的工作确实没有这种条件。
不能说“我觉得你们公司发展好。”这种泛泛的吹捧。要说，“我认为ERP顾问是一个方向，所以。。。”或“我想做更加贴近客户的工作”或“我认为你们的身份认证产品会大有发展”等等

johnzw · 发表于 2008-4-25 13:40

原帖由 scope72 于 2008-4-25 12:57 发表
就说是个人职业生涯考虑。把这个问题转化为“我对目前应聘职位的兴趣”。表述中要有逻辑、有针对性，诚恳。上道儿的面试者会喜欢这种有冲劲儿的。此外，还应该了解，应聘职位的情况，让面试这感到，你要的，她这儿都有，而你目前的工作确实没有这种条件。
不能说“我觉得你们公司发展好。”这种泛泛的吹捧。要说，“我认为ERP顾问是一个方向，所以。。。”或“我想做更加贴近客户的工作”或“我认为你们的身份认证产品会大有发展”等等

同意你的说法，但是离职原因总要说的，这种回答会不会让人事感觉你是个不安分的人？喜欢挑战，只要有新的机会，你就会跑了。因为哪一个公司也不敢说自己在XX领域是绝对的老大，权威，垄断，就没有比他公司再好的了。