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楼主: xnkf
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Vendor公司的剥削-披露

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Mr_coffee_bean
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行业板块每日发贴之星 日期:2008-03-07 01:06:40
11#
发表于 2008-4-1 00:04 | 只看该作者
有技术,不想干就跳.

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coolgao
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12#
发表于 2008-4-1 11:45 | 只看该作者
所谓外包其实都是小娘养的孩子，憋屈，非常憋屈。

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williamzhou
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嫦娥 日期:2008-03-17 09:35:292010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:04:582013年新春福章 日期:2013-02-25 14:51:24蛋疼蛋 日期:2013-03-19 10:28:51
13#
发表于 2008-4-2 13:54 | 只看该作者
正在往这个类型发展。不管它了，有钱就好。

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leelangco
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14#
发表于 2008-4-2 14:17 | 只看该作者
现在好多大的IT公司都来这一手吧

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neverbcool
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ITPUB元老 日期:2005-02-28 12:57:002015年新春福章 日期:2015-03-04 14:19:11马上加薪 日期:2014-02-19 11:55:14马上有对象 日期:2014-02-19 11:55:14马上有钱 日期:2014-02-19 11:55:14马上有房 日期:2014-02-19 11:55:14马上有车 日期:2014-02-19 11:55:14马上有车 日期:2014-02-18 16:41:112014年新春福章 日期:2014-02-18 16:41:112013年新春福章 日期:2013-02-25 14:51:24
15#
发表于 2008-4-2 14:19 | 只看该作者
外包早已是大势所趋，以后也只会更加深化

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bpmfhu
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马上加薪 日期:2014-02-19 11:55:14ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:19:412010广州亚运会纪念徽章:橄榄球 日期:2011-05-22 10:54:33管理团队成员 日期:2011-05-07 01:45:082011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:42:562011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:42:332011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:42:152011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:41:502011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:41:012010年世界杯参赛球队：丹麦 日期:2010-04-06 10:23:36
16#
发表于 2008-4-2 16:22 | 只看该作者
cu 上的

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wu_sean
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授权会员 日期:2005-10-30 17:05:33马上有车 日期:2014-02-18 16:41:112014年新春福章 日期:2014-02-18 16:41:11ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:20:28紫蛋头 日期:2011-08-26 14:04:18复活蛋 日期:2011-08-14 11:31:08蛋疼蛋 日期:2011-07-25 20:57:042010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:20:072010新春纪念徽章 日期:2010-01-04 08:33:082009日食纪念 日期:2009-07-22 09:30:00
17#
发表于 2008-4-5 20:22 | 只看该作者

Ding

我现在在等IBM OFFER等了近一个月，从一面到现在快4个月，结果在给OFFER的的两周，IBM HR来电话要我通过CANADA的客户的确认，才能拿到OFFER，我想问LZ，在IBM工作怎么样？我是做SAP BASIS的！

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innovate511
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2015年新春福章 日期:2015-03-06 11:57:31茶鸡蛋 日期:2012-03-18 19:28:08鲜花蛋 日期:2012-02-29 11:37:262012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-01-04 11:50:44ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:20:28
18#
发表于 2008-4-5 20:28 | 只看该作者
看来楼上是ISSC的，有的时候确实需要客户确认，然后才开offer，这个和人事外包没关系，这应该属于ISSC的regular职位吧，只是项目是外包自加拿大的，而且需要那边客户的认可。

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wu_sean
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授权会员 日期:2005-10-30 17:05:33马上有车 日期:2014-02-18 16:41:112014年新春福章 日期:2014-02-18 16:41:11ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:20:28紫蛋头 日期:2011-08-26 14:04:18复活蛋 日期:2011-08-14 11:31:08蛋疼蛋 日期:2011-07-25 20:57:042010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:20:072010新春纪念徽章 日期:2010-01-04 08:33:082009日食纪念 日期:2009-07-22 09:30:00
19#
发表于 2008-4-6 23:03 | 只看该作者
请问innovate511 ，如果客户不认可，是不是没有戏了？楼上的是在ISSC工作吗？

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heavyer
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20#
发表于 2008-4-28 17:50 | 只看该作者
楼主非常正确，偶现在code7，心理极度不平衡中。。。。。。


累死累活，再过几个月，也不过到code8


而且招regular，招的都是工作时间低的，或者是刚毕业的，转正好难，总说没有名额，但是一边又招进本科毕业的。。。

再次不平衡

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