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原帖由 neverbcool 于 2007-12-18 09:35 发表 ![]()
虽然不确切知道楼主所在的“单位”,但想必是垄断性国企。
在国企混,要想往上爬那肯定得有背景,没背景别人不带你玩儿,这已经是不争的事实。何况楼主也说自己“不好讲话”,想必平时都只是埋头干活、非常低调的人。至此结论已经非常明显:往上爬对你来说是不现实的。
那么怎么办呢,跳出去?别!开什么玩笑,楼主所在的单位不知道有多少人打破了头想要挤进去呢,何况,跳出来就真的好过、能混得比现在好吗?不确定因素太多了,风险大而回报小的事情,想必楼主是不会去做的。
爬又爬不上去,跳出去风险又大,那怎么办?
窃以为,作为没有背景的技术人员,想要在国企混得好一点,务必要在两个方面下功夫。
一、内功。内功是根本,不苦练内功,不要说没有出头之日,想稍微混好一点都难。光是内功扎实还不行,还得把握机会让领导意识到两点:1、这个人用得上,缺了不行;2、这个人收入太低,不稳定。
二、人脉。平时尽量搞好跟大家都关系,甭管是自己部门还是别的部门的同事,集体活动的时候都要玩儿得转,也甭管那几个老娘们儿多恶心,她们吃你豆腐的时候,不妨也表现得“知情识趣”一点,天晓得她们里面谁谁谁是由背景的,得罪不起!也甭管那些供应商多奸猾,尽量搞好跟他们的关系,早晚他们有用得上你的时候,你也有用得上他们的时候。
现实一点说,指望技术人员低三下四去溜须拍马,难度较大,所以,混人脉不是为了往上爬,仅仅是为了在将来获得比别人更好的待遇时,不受到别人的攻击。总之一句话:如果能强迫自己在练好内功的前提下做点溜须拍马的事情,机会还是不少的,认识好几个在类似机构里混得不错的技术骨干,都是走的这条路。
说得不错。 |
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