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ITPUB论坛－专业的IT技术社区»论坛 › ≡ 企业信息化 ≡ › 企业管理咨询 › 拓展有感：军队管理对于企业管理的借鉴
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楼主: quhp1978
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[转载] 拓展有感：军队管理对于企业管理的借鉴

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lifan3950
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11#
发表于 2012-11-25 13:35 | 只看该作者
写得很好！我军训都没这么多感叹！
我们的企业在很多地方是需要有军队的管理方式。
在中国
管理中国人
完全的法制，我认为不全行
完全的儒家思想改造，我认为也不全行
我认为几千年的人文化下来
是综合的！

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江南新绿
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2014年新春福章 日期:2014-02-18 16:49:31马上有钱 日期:2014-02-18 16:49:31
12#
发表于 2012-11-25 22:59 | 只看该作者
每个可以翻倍的地方都是需要着重考虑的。它可以使好的地方更好，烂的地方更烂。

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Tomac
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秀才 日期:2017-08-18 11:06:452012新春纪念徽章 日期:2012-01-04 11:50:44ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:21:152011新春纪念徽章 日期:2011-02-18 11:43:33ITPUB9周年纪念徽章 日期:2010-10-08 09:28:532010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:06:132010年世界杯参赛球队：朝鲜 日期:2010-02-22 16:02:522010年世界杯参赛球队：荷兰 日期:2010-02-22 12:53:212010年世界杯参赛球队：瑞士 日期:2010-01-21 17:04:522010年世界杯参赛球队：法国 日期:2010-01-21 12:44:59
13#
发表于 2012-11-29 08:16 | 只看该作者
xiat3 发表于 2012-11-8 08:40
前些时候，富士康员工同保安 干仗，不就显示出来军事化管理的弊端了么，毕竟同军队管理，少了很多铁腕！环境 ...

游戏是简化版的社会， 并不等同于社会。
托展中组员错误，组长可以做俯卧撑来接受惩罚，组长可以承担， 而现实中，组员的错误是致命的，引起企业数十万，数百万的损失，责任的后果是离职，失去升职，甚或刑罚，没有人能够承担得起，甚至老总，老板的无法替代。
这就是拓展游戏所呈现的效果，无法再现实中重现的因素。

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quhp1978
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2014年世界杯参赛球队:墨西哥 日期:2015-05-19 13:12:21懒羊羊 日期:2015-03-20 13:29:14美羊羊 日期:2015-03-21 08:13:58ITPUB长老会成员 日期:2015-05-07 15:11:10秀才 日期:2015-07-29 15:08:59
14#
 楼主| 发表于 2013-2-11 11:56 | 只看该作者
挺好

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quhp1978
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2014年世界杯参赛球队:墨西哥 日期:2015-05-19 13:12:21懒羊羊 日期:2015-03-20 13:29:14美羊羊 日期:2015-03-21 08:13:58ITPUB长老会成员 日期:2015-05-07 15:11:10秀才 日期:2015-07-29 15:08:59
15#
 楼主| 发表于 2013-2-11 11:57 | 只看该作者
都有值得借鉴的地方，关键是看怎么纤手

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