楼主: fan12

现在市场上的ERP越来越趋同,还是差异化比较明显?

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11#
发表于 2012-9-11 13:43 | 只看该作者
本帖最后由 我有个遥远的梦 于 2012-9-11 13:49 编辑
醉眼看世界 发表于 2012-9-10 14:29
愤世嫉俗?怎么不说我是真知灼见呢!

就我在现实中实施项目的经历也好,就是从ITPUB上面接触的人也好, ...


哈哈

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12#
发表于 2012-9-11 14:33 | 只看该作者
总体趋势【国内】:
单体ERP软件越来越趋同。
多组织或集团型ERP软件基本上还在厮杀,不是趋同,而是还在探索。

最典型的的多组织应用:
1)单一法人,多工厂成本中心模式
2)单一法人,多工厂利润中心模式

国内几个软件能搞定?这些应该SAP在N年前就搞定了。

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13#
发表于 2012-9-11 22:05 | 只看该作者
细节 细节的处理就是差异。。。打个比方,一些基础代码的设置,你就可以看出这个软件的深浅

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14#
发表于 2012-9-11 22:05 | 只看该作者
细节 细节的处理就是差异。。。打个比方,一些基础代码的设置,你就可以看出这个软件的深浅

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日期:2011-11-01 16:23:26
15#
发表于 2012-9-11 22:25 | 只看该作者
其实,对于甲方来说选择一个好的软件,意味着无限的优化改善可以做,而选择一个烂的软件可能上线后就只能维持在这个水平了。从我这么多年来在选型经验来看,有钱还是sap吧,金蝶和用友差不多趋同了,但是SAP和用友金蝶那差距可真是不可用言语来表达了。

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16#
发表于 2012-9-12 09:37 | 只看该作者
yimu 发表于 2012-9-11 14:33
总体趋势【国内】:
单体ERP软件越来越趋同。
多组织或集团型ERP软件基本上还在厮杀,不是趋同,而是还在 ...

据我了解,多工厂,大多数都是多法人模式。单一法人下的多工厂,估计只有在同城管理的模式下才会出现,而同城多工厂管理,必然带来成本的上升(如沟通、运输、仓储等);
多组织管理的核心在于流程、行政管理的跨组织,而财务价值管理的按单位报告制度,这二者有冲突,如何协调和解决这些冲突,ERP软件(包括SAP,oracle)处理的都不好。
多组织或者叫做集团管理更合适,应该分为:
1、人事组织。这个在集团模式下,应该不区分严格的组织;
2、法人。在财务核算上进行区分;
3、经营组织,可以理解为分公司,或独立核算的事业部,产品线等;
4、仓库、销售、维修中心等经营地点,这些小范围的团队管理。

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17#
发表于 2012-9-12 10:06 | 只看该作者
醉眼看世界 发表于 2012-9-10 14:29
愤世嫉俗?怎么不说我是真知灼见呢!

就我在现实中实施项目的经历也好,就是从ITPUB上面接触的人也好, ...

关于人这块,只不过你起步或者项目基于有优势,也不能一概而论

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日期:2012-05-24 10:37:35ITPUB 11周年纪念徽章
日期:2012-10-09 18:14:48
18#
发表于 2012-9-12 10:31 | 只看该作者
mr_linzi 发表于 2012-9-12 09:37
据我了解,多工厂,大多数都是多法人模式。单一法人下的多工厂,估计只有在同城管理的模式下才会出现,而 ...

其实SAP,ORACLE,都要经过二次配置/开发后,才具灵活性,但易用性都很差,外国道月亮并不是都是圆而无缺的,况且拥有成本太高,维护成本太高

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19#
发表于 2012-9-12 12:51 | 只看该作者
其实最好的软件 是行业非常成熟的产品+很强的2次开发

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20#
发表于 2012-9-14 10:44 来自手机 | 只看该作者
面子越来越象,里子难说。

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