工作多年，如何选择职位发展方向

ciweibeijing · 发表于 2012-8-15 09:15

haleywang 发表于 2012-8-14 13:19
兄台跟我的目前的状况是一样的，时间久了很郁闷，也想转型，，，希望能有机会一起探讨，共同进步啊。

你觉得我是男的？看来我该换个头像了

happycalar · 发表于 2012-8-15 16:17

转做服务器管理也不错啊，把windows及Linux学会，还是不错！

allenzhang628 · 发表于 2012-8-15 22:26

ciweibeijing 发表于 2012-8-14 09:42
没有老盯着缺点，只是觉得干了很多年，没有发展前景了。升职的极限也就是team leader。待遇和其他方向相比 ...

就是这个只是和人打交道的工作，其实是可以有大量的财富积累的。
你可以比业务闭门的人更多的和高级别的任务接触。
沟通能力，越往后越比技术能力显得重要。

haleywang · 发表于 2012-8-16 14:04

ciweibeijing 发表于 2012-8-15 09:15
你觉得我是男的？看来我该换个头像了

晕，，，真是不好意思哇，原来是美女，

，，，，，，，，
你的Q多少，加你一起探讨吧，，你跟我的职位一样，做干的活也一样，，，

nicky_xia · 发表于 2012-8-17 13:32

allenzhang628 发表于 2012-8-15 22:26
就是这个只是和人打交道的工作，其实是可以有大量的财富积累的。
你可以比业务闭门的人更多的和高级别的 ...

非常同意。
关键不是你做的什么，做了多久，而是你是否真的投入其中，积极的学习积累知识，人脉。
IT在往上去，管技术好是不行的。

Kevin_Farmer · 发表于 2012-8-17 13:51

不太了解helpdesk的工作，但是转coding 和测试似乎没什么提升，既然有和终端客户打交道的经验，是不是试试销售，再要不然IT Infrastructure方向呢？

kh888 · 发表于 2012-8-17 14:21

美国著名心理学家亚伯拉罕·马洛斯的需要层次理论有五层：
一，生理的需要。这是维持人类自身生命的基本需要，如食物，水，衣着，住所和睡眠。
二，安全的需要。这是人类避免危险的需要。
三，友爱和归属的需要。当生理及安全需要得到相当的满足，友爱和归属方面的需要便保持主要地位。
四，尊重的需要。即自尊和受别人的尊重。
五，自我实现的需要。具体是指一个人从事自己最适宜的工作，发挥最大的潜力，成就自己所希望实现的目标。
楼主看看你到哪一层了吧，做哪行都是少数人拿高薪，看你现在需求什么？
helpdesk我也做过，工作没有贵贱之分。helpdesk的工作是和人打交道，员工不懂IT知识，很正常，你是否有把自己的技能规范的传给用户，是否有使用手册？员工的IT技能是否有得到提高？自己是否有制定规范流程？你期望什么样的生活，是与你的投入成正比的。

ciweibeijing · 发表于 2012-8-17 15:30

Kevin_Farmer 发表于 2012-8-17 13:51
不太了解helpdesk的工作，但是转coding 和测试似乎没什么提升，既然有和终端客户打交道的经验，是不是试试销 ...

大公司里分工很细的，IT想转到业务部门基本没有可能性吧。Helpdesk 本身就属于Infrastructure方向。

Defonds · 发表于 2012-8-17 16:52

测试吧

ciweibeijing · 发表于 2012-8-22 09:01

公司决定派我去美国，暂定一年，不知是好是坏，犹豫中~~~~~~~