|
我从事ERP这个行业有十来年了,来论坛也有一段时间了。近期有感坛子里的人气下降,技术、专业相关的讨论越来越少,痛心之余更觉得自己应该尽一份力,虽然可能大家都忙于自己的工作,留给自己学习、思考的时间越来越少,但是还是希望大家能够抽空上来看看,积极地分享和讨论。论坛的精髓在于交流,不同角度、不同经验的思想交流产生的碰撞将会令参与的每一个人获益。
在ITPUB的鼓励下,我尝试在坛子上加入一些热点话题的讨论,叫做“每周一议”。讨论最激烈最有价值的、参与最积极的5位会员可以赠送一枚彩蛋徽章+666pub币,以表示对大家积极参与的感谢。
(如果大家有好的关于议题的点子,请不吝提出,为活跃讨论贡献你的力量,谢谢!)
本周的话题是:ERP从业者的职业规划,2012的计划
近期常常看到有朋友讨论有关ERP从业者的职业规划问题,包括新人入行,转型(甲方<->乙方,销售<->实施,技术<->实施等),以及碰到职业发展瓶颈等问题。我觉得这个问题值得深入探讨一下。就我自己来说,从业这十几年来,也常常在反思自己走的这一条路是否正确,以及未来将可能做什么?我自己的发展路线大概是这样的:电脑管理员->IT工程师->ERP工程师->电脑部主管->信息部经理(或类似职位)。目前在最后这个职位上徘徊了好几年了。未来5-10年的职业规划是:一个方向是企业信息总监、CIO等;另一个方向是企业信息化顾问,独立顾问或顾问公司合伙人。现在在进修MBA,明年如果时间许可想拿个PMP。这几年还要好好沉淀积累一下。
2012年马上就到了,你也盘点一下?分享一下你的规划?谢谢参与!
|
|