论金融IT公司程序员的职业发展

小C量子

做应用系统的，没有单纯做技术的，没有业务背景的程序员最终要走向末路；到甲方，如果没有职位，劝大家还是不要去了；做管理是最累的，领导，手下和各种客户每个方面都得处理好，长期出差，业绩压力，手下的出路搞得很多项目经理身心疲惫，不仅要管理经验还要熟悉业务了解技术；做业务，也需要熟悉系统，尤其是差异化分析，新的业务流程需要与原有系统流程达到完美的平衡

dnnis1986

好帖子
很有感触

Deposit99

很多说的很在理，赞个~

xiaoduan9678

楼主的说法是不是有点教条了，脱离了国内IT的实际状况。
      程序员做技术确实是一条路子，但是在金融集成行业里（在大多数的行业），技术的路子走不下去。并不是说金融机构不重视技术，想反，金融机构是比较重视IT的，并且信息化是是比较密集和超前的。但是金融系统的开发并不要用到什么高精尖的技术，也不需要高精尖的技术人员。
    你所用的东西，都是别人开发好的工具，语言是别人的，数据库，中间件也是别人的，应用系统的开发，关注的本来就是应用和业务。
    那些做操作系统， 开发工具，做数据库，中间件给别人用的，才是真正搞技术的。搞这些技术的和做应用开发是有区别的。因为开发这些东西，需要高端的技术，所以也需要技术员一直研究下去。做应用系统开发，以其说是搞技术，不如说是搞信息化，更关注的是业务。这就是为什么搞应用系统开发的公司里，工作久点的一般都转去做需求分析了，而实际开发的，都是工作年限不长的，做业务比做技术更需要经验！
   个人的看法，欢迎大家发表看法

这个很实在！国情不是一天两天可以改变的！

1023mango

谢谢。。。。。。。。。。。。。。。。。。

cary1130

原帖由 liusf 于 2009-6-3 12:14 发表
我想目前这个行业的不尽人意之处主要是因为这个行业的"两低一缺",即行业集中度低,系统产品化率低,高起点,高视野,高水平的人才缺,对我们普通小兵来讲,改变前两低对我们来讲也许无能为力,但至少我们可以通过自身努力,来尽力改变人才缺的现状,这个过程也许会比较漫长,5年,10年或更长,但既然身处这个行业,就应该发挥我们的绵薄之力.
就"银行业务分析师"这个职位来讲,我个人估计金融IT行业内从事这种职位且有一定资质的人不超过200个,缺口是巨大的
让我们共同努力吧

我一直也有向业务发展的想法，可是我所处的保险行业可没银行行业那么乐观，不知道你说的业务分析师是不是指我们公司的那种BA，那光我们公司也不只200个，而且据我了解保险行业的待遇不见得有多好。你说的对，技术一直做下去肯定是不行的，可是出路在哪里呢？迷茫了。。。

bl_angel

支持了

iSeries_400

分析的很精准，都是圈里人啊，苦难的人！！

elsa54

分析得很清楚，不知道现在楼主怎么样了。
总觉得做业务分析也知道发展如何，当然如果已经在银行了可能会不一样

husthxd

程序员，我们的定义是：帮系统分析员实现其想法的代码工。
如果做程序员没有自己的思路，不能提出自己的建议和意见，不能向系统分析员发展，还是趁早转行的好。