论金融IT公司程序员的职业发展

liusf

做产品和做项目区别还是很大的,前者要比后者难的多,风险也大的多,尽管从长远来看,拥有自主产权的产品才是IT公司的立身之本,但从短期来看,至少后市是不确定的,而且还会占用大量的人力物力,没有一定的经济实力和人才优势,没有多少公司愿意做这样的冒险,我想这也是国内公司放弃自主研发而改卖人月的原因吧

qsnowdog

写的非常好！

cwp11111111

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twp_222

原帖由 liusf 于 2009-6-3 12:14 发表
我想目前这个行业的不尽人意之处主要是因为这个行业的"两低一缺",即行业集中度低,系统产品化率低,高起点,高视野,高水平的人才缺,对我们普通小兵来讲,改变前两低对我们来讲也许无能为力,但至少我们可以通过自身努力,来尽力改变人才缺的现状,这个过程也许会比较漫长,5年,10年或更长,但既然身处这个行业,就应该发挥我们的绵薄之力.
就"银行业务分析师"这个职位来讲,我个人估计金融IT行业内从事这种职位且有一定资质的人不超过200个,缺口是巨大的
让我们共同努力吧

严重同意，其实现在很多行业真正成为“分析师”的人都很少，虽然现阶段来看会给我们这些进入行业不久的人一定的限制，没有一个很好的“导师”，但长远来看，也客观上给了我们机会。

而且，无论现状如何，自身的努力还是最主要的，任何一个领域做精了都是人才。

朝着楼主业务专家的路前进着~~~

tensionit

这帖仿佛指路明灯，感谢楼主的心路分享。

写的很实在

sznannan

看到过有的人从技术坐上了管理的位置，便不再问项目的技术难度和风险，一味只要项目组提供的项目计划要“合理”和漂亮，只要知道多少人月而不问实施的可行性——追求所谓不问过程只问结果的管理手法。而出来的系统大都缺乏良好的设计，扩展性差又难以维护。看到这样的系统觉得甚为可惜。

gargoyle

学习。

qdlee

原帖由 liusf 于 2009-5-25 23:35 发表
koham,说的确实是实情,但我们还是应该有些信心,往好的地方看,我始终认为,现在这种急功近利,这种浮躁是市场不成熟所致,是成长中的烦恼，假以时日，情况会比现在要好,就如同我们现在在上大学,虽然现在的就业形势很严峻,但这并不能成为我们不好好学习的理由,只有考虑好自己到底适合做什么,并为达到这个目标不懈努力,我们会到达成功的彼岸的

很赞同你的这种心态

snfvmt

讲的很实在.我就想从技术转行作销售去.