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楼主: orain
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[笔记] 如果一个公司招人时喜欢msn面试.这说明了什么?

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大眼龙
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生肖徽章2007版:猪 日期:2009-01-07 10:45:30生肖徽章2007版:兔 日期:2009-03-04 16:10:24
11#
发表于 2008-11-25 08:44 | 只看该作者
原帖由 laobai1982 于 2008-11-24 15:07 发表
公司这么小气，不去也罢！


MSN有什么不可以的？？要你去现场面试就能证明公司大方了？
MSN可以视频嘛，也可以交流啊。、

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SKmadfrog
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娜美 日期:2019-11-05 22:10:22日产 日期:2013-10-25 16:03:35比亚迪 日期:2013-10-10 21:14:31蛋疼蛋 日期:2013-07-11 12:50:51蜘蛛蛋 日期:2013-06-15 14:48:28复活蛋 日期:2013-05-09 22:48:44奥运会纪念徽章:射击 日期:2012-08-22 18:54:11灰彻蛋 日期:2011-12-08 22:41:29灰彻蛋 日期:2011-11-26 23:41:15蛋疼蛋 日期:2011-11-19 18:41:26
12#
发表于 2008-11-25 09:15 | 只看该作者
节省成本

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Mis-Julia
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网络板块每日发贴之星 日期:2006-05-03 01:02:01铁扇公主 日期:2006-07-04 07:43:41生肖徽章:蛇 日期:2006-09-06 21:14:39生肖徽章:虎 日期:2006-09-07 17:00:23生肖徽章:马 日期:2006-09-26 21:30:41生肖徽章:猴 日期:2006-09-10 15:24:15生肖徽章:鸡 日期:2006-09-26 17:35:10BLOG每日发帖之星 日期:2007-03-10 01:14:35设计板块每日发贴之星 日期:2007-06-18 01:04:24生肖徽章:狗 日期:2007-06-27 12:27:51
13#
发表于 2008-11-25 10:22 | 只看该作者
原帖由 lcayy 于 2008-11-25 08:26 发表



网络的沟通效率远远不及电话和face to face 的，除了远程考试，没理由用msn或qq



我说的是公司的内部沟通用网络的效率和效果不错啊。

急需要交待问题和解决方案的当然用电话甚至面谈最好

不过是见仁见智了，我就觉得MSN很方便，也避免了电话交谈对别人工作的干扰。

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laobai1982
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ITPUB元老 日期:2010-11-30 11:31:09马上有房 日期:2014-02-18 16:42:022014年新春福章 日期:2014-02-18 16:42:02夏利 日期:2014-01-17 13:39:182013年新春福章 日期:2013-02-25 14:51:24ITPUB 11周年纪念徽章 日期:2012-10-09 18:08:15蜘蛛蛋 日期:2012-02-07 13:08:13蛋疼蛋 日期:2012-01-06 13:08:02蜘蛛蛋 日期:2012-01-06 10:45:222012新春纪念徽章 日期:2012-01-04 11:53:54
14#
发表于 2008-11-25 10:23 | 只看该作者
原帖由 大眼龙 于 2008-11-25 08:44 发表


MSN有什么不可以的？？要你去现场面试就能证明公司大方了？
MSN可以视频嘛，也可以交流啊。、

我主要强调的是效率问题！现场面试更正规，其次是电话面试，不到迫不得已我一定不理msn，QQ！

我劝LZ要慎重，这样的公司要多考核一下！

[ 本帖最后由 laobai1982 于 2008-11-25 10:54 编辑 ]

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Mis-Julia
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网络板块每日发贴之星 日期:2006-05-03 01:02:01铁扇公主 日期:2006-07-04 07:43:41生肖徽章:蛇 日期:2006-09-06 21:14:39生肖徽章:虎 日期:2006-09-07 17:00:23生肖徽章:马 日期:2006-09-26 21:30:41生肖徽章:猴 日期:2006-09-10 15:24:15生肖徽章:鸡 日期:2006-09-26 17:35:10BLOG每日发帖之星 日期:2007-03-10 01:14:35设计板块每日发贴之星 日期:2007-06-18 01:04:24生肖徽章:狗 日期:2007-06-27 12:27:51
15#
发表于 2008-11-25 10:39 | 只看该作者
网聊接下来是面谈，面谈是不能省去的步骤

以前一天面试十个人，挺累的。有些candidate，基本上跟他们谈两句就可以判断这个人是否合适，如果当时可以用MSN, 我就可以马上筛掉一部分人了

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furies14
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16#
发表于 2008-11-25 10:57 | 只看该作者
MSN能视频不？都没有怎么用过的说

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Mis-Julia
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网络板块每日发贴之星 日期:2006-05-03 01:02:01铁扇公主 日期:2006-07-04 07:43:41生肖徽章:蛇 日期:2006-09-06 21:14:39生肖徽章:虎 日期:2006-09-07 17:00:23生肖徽章:马 日期:2006-09-26 21:30:41生肖徽章:猴 日期:2006-09-10 15:24:15生肖徽章:鸡 日期:2006-09-26 17:35:10BLOG每日发帖之星 日期:2007-03-10 01:14:35设计板块每日发贴之星 日期:2007-06-18 01:04:24生肖徽章:狗 日期:2007-06-27 12:27:51
17#
发表于 2008-11-25 12:09 | 只看该作者
原帖由 furies14 于 2008-11-25 10:57 发表
MSN能视频不？都没有怎么用过的说



我们公司也用视频面试，不过不是MSN，而是V-Con设备

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connie202
招聘 : Android开发
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奥运会纪念徽章:棒球 日期:2008-07-23 10:03:34奔驰 日期:2013-08-27 13:46:102012新春纪念徽章 日期:2012-01-04 11:53:54ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:24:042011新春纪念徽章 日期:2011-02-18 11:43:34ITPUB9周年纪念徽章 日期:2010-10-08 09:28:522010新春纪念徽章 日期:2010-03-01 11:19:062009日食纪念 日期:2009-07-22 09:30:00奥运会纪念徽章:羽毛球 日期:2008-08-13 14:51:45马上有车 日期:2014-03-14 14:09:16
18#
发表于 2008-11-25 15:41 | 只看该作者
正规的面试时这样的：
１．首次面试f2f或者电话面试是必须的！这个没得商量，你和你直接上司是否看对眼，这对求职成功与否很重要，有的时候甚至列为第一因素。
２．MSn可以作为2面或者特殊需要的（如外地笔试等）方式

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wangzhonnew
招聘 : c/c++研发
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技术图书徽章 日期:2014-03-10 14:09:192012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-02-13 15:12:092012新春纪念徽章 日期:2012-01-04 11:51:22ITPUB十周年纪念徽章 日期:2011-11-01 16:21:15现任管理团队成员 日期:2011-05-07 01:45:082011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:42:562011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:42:332011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:42:152011新春纪念徽章 日期:2011-01-25 15:41:50
19#
发表于 2008-11-26 01:55 | 只看该作者
msn也没有什么不好呀……真正比较有价值的技术问题的答案也不可能通过google给找出来得说……
而且打字可以描述一些比较复杂的scenario来测试技术实力，聊天可能就不能涉及到那些比较复杂的场景了……

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ora110
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授权会员 日期:2007-08-25 20:02:41会员2007贡献徽章 日期:2007-09-26 18:42:10BLOG每日发帖之星 日期:2008-11-13 01:01:05
20#
发表于 2008-11-27 11:30 | 只看该作者
很不错。

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