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楼主: alexguly

[精华] eHR的结构方式那种最好?

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ITPUB元老
日期:2005-02-28 12:57:002012新春纪念徽章
日期:2012-02-13 15:13:202012新春纪念徽章
日期:2012-02-13 15:13:202012新春纪念徽章
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日期:2012-02-13 15:13:20版主2段
日期:2012-05-15 15:24:11ITPUB 11周年纪念徽章
日期:2012-10-09 18:03:322013年新春福章
日期:2013-02-25 14:51:24优秀写手
日期:2013-12-18 09:29:09
11#
发表于 2005-4-27 22:51 | 只看该作者
有一种说法,其实ATM是强制迫使用户临时性地成为银行的员工,来处理自己的银行业务,而同时用户还很满意,每次使用ATM都付费也愿意,也就是愿意贴钱来干活。HR系统,咳咳,其实是迫使员工临时性地成为HR部门的员工,来处理自己的HR需求,而同时员工还很满意,不用找HR部门的人就能办好事情。

第四点,强烈赞成,建议整理一下,我觉得这部分内容可以写本书,为老板们洗脑。

第五点,一个外资公司最绝,上了sap,HR模块的管理维护升级全部只能由总部的IT来做,其他模块,各个location自己维护、二次开发。呵呵,HR的地位真高。

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日期:2011-05-07 01:45:08马上有车
日期:2014-02-19 11:55:14马上有房
日期:2014-02-19 11:55:14马上有钱
日期:2014-02-19 11:55:14马上有对象
日期:2014-02-19 11:55:14马上加薪
日期:2014-02-19 11:55:14
12#
 楼主| 发表于 2006-7-6 16:51 | 只看该作者
顶回去给大家看看

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